为深入学习宣传贯彻党的十九届五中全会精神和习近平总书记关于妇女和妇女工作的重要论述以及视察江苏重要讲话精神，认真落实群团改革再出发任务要求，建设“最强增长极、最美新栖霞”，通过选树优秀女性典型，团结引领更多的栖霞女性听党话、颂党恩、跟党走，栖霞区妇联开展了栖霞区三八红旗手（集体）选树活动。经各方推荐、严格评选、选树了赵能花等20位同志为栖霞区三八红旗手。
奋斗留下的痕迹胜过所有美容美颜让我们一起目睹“栖小妹”们的美丽风采吧！（排名不分先后）赵丽栖霞区法院少年家事审判庭副庭长
十多年来，赵丽同志凭着对法官职业的忠诚热爱，不断加强学习，努力进取，从一名书记员逐步成长为审判一线骨干法官。面对案多人少的基层工作现状，赵丽同志努力克服家庭困难，加班加点，积极主动多办案、办好案，积极化解社会矛盾，树立法官的“中立、平等、透明、公正、高效、独立、文明”的现代司法理念。结合各种类型案件的审理情况总结、调研，给全庭审判思路的统一和拓展提供了有益的帮助；积极参与推进家事审判方式和工作机制，与区妇联等多部门共同开展家事矛盾化解工作，工作成效明显，获得了区人大的高度评价。积极回应社会司法需求。她多次到学校为孩子们深入浅出地讲解自我保护、校园霸凌的相关知识，面对学生们提出的各种问题都予以耐心详尽的解答，孩子们亲切地称她为“法官阿姨”。她多次深入社区、部队、企业，为群众普及婚姻家庭的相关法律基础，获得了群众的交口称赞。
陈智敏燕子矶片区整治开发有限责任公司规划（招商）总监
历时三年，她排除万难对新城重点片区规划进行重大优化调整，将核心区变电站搬迁至绕城公路附近，极大的提升了片区品质，改善了城市形象；配合完成了仙林外校燕子矶校区、晓庄小学、南师附中燕子矶新城学校等一批高品质的教育配套的设计与建设；同时完成了体育公园、明外郭百里风光带、十里长沟西支河道两侧文化景观提升、滨江湿地公园、燕子矶新城展示厅等项目设计工作。在招商引资方面，与相关单位长期跟踪对接服务，引入的燕子矶新城南门户华润华发万象天地项目、宝能滨江商务区项目均为市区重大产业招商名片项目，为南京市及栖霞区做出了较大的经济贡献。在团队建设方面，注意发挥“领头羊”作用，在日常工作中注重团队建设，积极培养团队成员，提升了新城规划招商团队综合能力，工作能力及个人的综合品质各方面得到了单位领导与同事的充分肯定。
王海燕栖霞区栖霞中心小学校长
从教26年来，她一直踏踏实实工作，以高尚的人格和师德向人们展示着一名人民教师的尊严与价值，深受学生、家长、同事的好评。作为南京市数学学科带头人、江苏省特级教师，她一直坚守课堂教学一线，探索“自然灵动”的数学教育，她所任教的班级，学生学习习惯好、学习成绩优异。年，她率先成立了栖霞区第一个数学工作室，多少次，她放弃休息时间，和老师一起“磨课”，多少次，为了一个教学环节的推敲，她和老师们反复揣摩，精益求精。年1月，“王海燕工作室”被南京市教育局认定为南京市名师工作室。她带领老师们聚焦课堂，研磨教学模式，开展项目研究，学校多位教师在她的帮助下，获得南京市赛课一等奖，成长为区优秀青年教师、学科带头人。—年，“王海燕工作室”连续三年被栖霞区教育局授予“优秀名师工作室”。年，王海燕老师当选南京市第十六届人民代表大会代表。她积极参加各项视察活动，坚持进社区、知民情，及时把老百姓的问题反映上去，发挥好党和政府的桥梁与纽带作用，努力为群众办好事、办实事。
褚召翰栖霞区民政事务服务中心科员
作为一名财务人员，她法制观念强，能认真贯彻执行《会计法》和国家有关的财务法规和制度。她坚持原则，敢于发表自己的看法，为工作不怕得罪人。财务管理工作中，她顶住各方压力，严格按经费标准抓落实，对于不规范、不合规的经费报销坚决不予通过，同时讲究方式方法，耐心作好解释工作。在财务管理科人手少、事务多且杂的情况下，她主动加班加点、一丝不苟的整理账目，保质保量的完成各项工作，借鉴企业经验并结合机关事业单位特点，积极推进单位的全面预算管理，初步形成了以“三化”为内容的全面预算管理体系。疫情防控迫在眉睫，民政局成立新冠疫情防控数据核查组，她接到通知，毫不犹豫的从山东赶回，一头扎进疫情防控中来。每天要反复核对、梳理大量数据，并形成汇总表上报，最多时候一坐就是十四、五个小时，坐到腰酸背痛、头晕眼花。为了减轻大家的工作量，积极摸索方法，将多张表格整合，通过设计公式让大家核对数据更方便，解放人力，为指挥部掌握情况、部署工作提供了依据，实现了防控工作的整体高质量、高效率运行。
邵菊栖霞区住房和制度改革办公室办事员
她热衷工作，严格要求自己，时刻保持谦虚谨慎的态度，勤奋工作，认真完成任务，履行好岗位职责，取得了一定成绩。年12月开始，接手科室“双困家庭”的公租房选房前资格复审、租赁补贴、共有产权房等初审工作，积极配合街道和民政做好材料初审并移交市房改办进行终审。积极配合栖霞区国有土地房屋征收购买安置房（产权共有）初审工作另外；积极配合市住房保障中心对廉租房、公租房、租赁补贴等在保家庭的年审工作；配合领导做好全区保障房进度汇总工作；配合领导做好低收入家庭租赁补贴、外来务工租赁补贴、人才安居租赁补贴和购房补贴的发放、南京市阳光惠民系统公租房货币化填报工作，确保按时足额发放租赁补贴。在科室内勤岗位上，及时接收OA系统的文件和任务，耐心热情做好日常电话接访工作，在一丝不苟的工作中赢得了住房困难群众的满意和领导的认可。
廖静宜栖霞区商务局项目科负责人
在项目科工作的同时，也承担着团委工作，她尽心尽力，尽职尽责，认真履行自己职责，按时完成领导交办的各项工作任务，取得一定成效。积极参加南京市金洽会、第二届进博会、“南京地标产业（北京）推介会、土地推介会、深圳招商推介会等活动。全年投促中心项目科共策划了10次区领导外出，前往北京、上海、深圳、广州、杭州、武汉、成都等地，拜访了杭州恒生科技园、运河万科中心、深圳中建科工、大唐集团等企业并推进了重点项目。为了促进重大项目推进，做好服务工作。实时掌握各街道、平台项目推进情况，解重大项目推进实情；做好市投促系统填报工作，积极联系街道、开发区，按申报要求提交，力保所有增加分都能拿到，让栖霞区始终保持前列。
魏丽君栖霞区迈皋桥社区卫生服务中心主任
作为迈皋桥社区卫生服务中心的“掌舵人”，她一直围绕社区居民的健康需求，结合工作实际创新运用科学的管理手段，大胆引进人才、启用人才，康复科赢得百姓口碑；绩效管理中运用一科一策、一岗一策绩效考核办法，大大调动了员工的积极性，增强了凝聚力；在她的重视和支持之下，中心创建的迈皋桥慢病“3M”整合管理模式得到了周边老百姓的认可和信赖。慢病管理中心于年获得江苏省省级特色科室荣誉称号，于年获得了“栖霞区巾帼文明岗”称号。中心于年被授予“南京市三八红旗集体”。新冠疫情期间，她坚持靠前指挥，春节开始连续一个月，坚持每天在岗，应对各项应急任务。她带领全体党员捐款捐物，集体请愿；中心负责的每一个隔离点，她都第一时间到现场了解人员安排，物资准备，亲力亲为，定期到隔离点巡视慰问工作人员，仔细布置，没有一丝疏漏。在她的带领下，医院与社区共建活动红红火火。制作防疫中药、防疫香囊、开展家医微心愿、“康复最后一公里”活动，让社区居民零距离体验我们的家医服务。
顾萍栖霞区市场监督管理局食品科科长
顾萍同志在栖霞区市场监督管理局食品监管一线工作，深入推进全区食品安全建设。疫情防控期间迅速制定工作计划，及时分解任务，积极组织实施。从除夕夜开始，带领科室同事，督促辖区餐饮单位、商场超市、农贸市场、单位食堂等场所经营户做好员工晨检、经营场所消杀、食品进货查验索证索票等工作；带领科室成员驻点农贸市场，检查市场疫情防控，活禽交易和禁止野生动物交易；提醒商户严禁借疫情防控之机囤积居奇、哄抬物价等扰乱市场价格秩序的违法行为。指导分局督促食品生产经营单位，尤其是学校食堂、品牌连锁超市、集体用餐配送单位等重点单位认真落实主体责任；组织人员积极做好重大活动餐饮服务监管，为防汛期间安置点群众用餐安全、中高考期间学生用餐安全等活动保驾护航。连续三年完成食品安全监督抽检千人3批次到千人4批次的提升。以科学技术作为食品安全监管的有利支撑，年顺利通过江苏省食品安全示范区跟踪评价，成绩位列省内前茅。
张雯南京市公安局栖霞分局政治处副主任
她始终铭记人民警察神圣使命，锐意进取、尽职尽责、任劳任怨。连续三年年度考核评定为优秀等次，先后荣获个人嘉奖2次、个人三等功1次。新冠疫情爆发后，张雯第一时间取消了全家出行计划，和同为民警的丈夫共同赶回工作岗位。为便于工作，她将年仅5岁的女儿送至父母家中看护照料，自大年初二开始，连续在岗位上工作了两个多月。她主动作为，坚持讲好战“疫”期间警察故事，先后策划《我是党员我先上》《携手抗“疫”爱不缺席》等一系列主题稿件，并被市局采用，策划制作的《朋友圈里的战“疫”故事》《元宵节战“疫”十二时辰》等外宣稿件，得到广大民警、辅警的积极转发和一致好评。在今年全市推广的“全员考核”工作中，张雯同志牵头全局名民警和领导干部的考核工作，形成了“评议+业绩+一票否决”的考评机制，创新开发了民主评议系统，实现了民主评议自动推送、自动计分、自动统计等功能，该项工作获得了副市长常和平同志的批示肯定。
赵能花龙潭街道靖安村党总支部书记兼村委会主任
在靖安村工作了13年，她将自己的职责、热情、智慧和心血全部奉献给了靖安村这一片土地。作为一名女性领导，她心细如麻，
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